eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen
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WeiterentwicklungKollegialität und Teamarbeit als wesentliche WerteModerne Räumlichkeiten an einem attraktiven, zentralen StandortFlexible Arbeitszeiten und 50% HomeofficeExzellente Schulung durch erfahrene Kollegen und Mentoring
Workshops (Hard- und Softskills) attraktive Firmenevents (Wandertag, Weihnachtsfeier, Family Day etc.) und Shirt Days zahlreiche Benefits: Getränke und frisches Obst gehen bei uns aufs Haus, Massagen BVG
Strukturierte Einarbeitung Attraktive Corporate-Benefits Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung bis zu 55.000 EUR/brutto p. a. Ihr Kontakt
und dem Angebot einer Berufsunfähigkeitsversicherung Corporate Benefits: Mehr als nur ein Job – attraktive Rabatte für ein rundum zufriedenes Arbeitsleben Das ultimative Sportpaket: geförderte Mitgliedschaft
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über die Edenred-Karte die Mitarbeiter werben Mitarbeiter 500€ attraktive Angebote bei Top-Anbietern Corporate Benefits ein nettes Team, das Dir mit Rat und Tat zur Seite steht langfristige Einsätze
Kernarbeitszeitmodells und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit) die Möglichkeit zur Nutzung des Berliner Firmentickets (inkl. Arbeitgeberzuschuss) attraktive
Eine attraktive übertarifliche Vergütung sowie weitere attraktive Zulagen Erstattung der BVG-Monatskarte Beteiligung an der Dienstplangestaltung Flexible Urlaubsplanung Sehr freundliche und kooperative
mit Potential zur persönlichen Weiterentwicklung Kollegialität und Teamarbeit als wesentliche Werte Moderne Räumlichkeiten an einem attraktiven, zentralen Standort Flexible Arbeitszeiten und 50% Homeoffice
im Team Unbefristetes Arbeitsverhältnis Attraktives Gehaltspaket Flexible Arbeitszeiten Flexibler Arbeitsort 30 Urlaubstage Uvm. Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltspaket: Hohes Fixum + variabler Anteil
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: Bei uns bekommen Sie ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiven Vertragskonditionen, dazu gehören für uns u.a. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub pro Jahr. Im Arbeitsumfeld
berufundfamilie) Betriebliche Altersvorsorge unbefristeter Arbeitsvertrag sehr gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln sehr angenehmes Team regelmäßige Workshops (Hard- und Softskills) attraktive
Kernarbeitszeitmodells und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit) die Möglichkeit zur Nutzung des Berliner Firmentickets (inkl. Arbeitgeberzuschuss) attraktive
gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftHands-on-Mentalität und Freude daran, die Extrameile zu gehen Attraktive Vergütung und die Möglichkeit eines Dienstwagens30 Tage UrlaubBetriebliche
Was Sie erwarten dürfen Eine attraktive übertarifliche Vergütung sowie weitere attraktive ZulagenErstattung der BVG-MonatskarteBeteiligung an der DienstplangestaltungFlexible UrlaubsplanungSehr freundliche
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Einen attraktiven und vielseitigen AufgabenbereichEin hohes Maß an EigenverantwortungDie Möglichkeit der beruflichen WeiterentwicklungVergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen
im Team Unbefristetes Arbeitsverhältnis Attraktives Gehaltspaket Flexible Arbeitszeiten Flexibler Arbeitsort 30 Urlaubstage Uvm. Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltspaket: Hohes Fixum + variabler
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und dem Angebot einer Berufsunfähigkeitsversicherung Corporate Benefits: Mehr als nur ein Job – attraktive Rabatte für ein rundum zufriedenes Arbeitsleben Das ultimative Sportpaket: geförderte Mitgliedschaft
(aktuell bis zu 60%) und GleitzeitEine wöchentliche tarifliche Arbeitszeit von 38 Stunden, TZ auch möglich ab 30 Std die WocheUmfangreiche Weiterbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenEine attraktive
Fähigkeiten Wir bieten Ihnen ein attraktives und übertarifliches Vergütungspaket inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld laut Tarifvertrag sowie einen Urlaubsanspruch von 30 Tagen im Kalenderjahr
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nach dem Tariftreuegesetz und belohnen besonderes Engagement durch attraktive Zulagen zahlreiche Zusatzleistungen z. B. Einspringprämie in Höhe von 40 Euro/Tag, hohe Jubiläumszuwendungen, Jahressonderzahlungen bis zu 2.400
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einen unbefristeten Arbeitsvertrag ein neues eigenes Entgeltsystem nach dem Tariftreuegesetz und belohnen besonderes Engagement durch attraktive Zulagen zahlreiche Zusatzleistungen z. B. Einspringprämie in Höhe von 40
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) Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsvertrag ein neues eigenes Entgeltsystem nach dem Tariftreuegesetz und belohnen besonderes Engagement durch attraktive Zulagen zahlreiche Zusatzleistungen z. B
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