Sie sich auf Eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren • Fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team • Attraktive leistungsgerechte
mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren • Individuelle Einarbeitung und Begleitung • Attraktive leistungsgerechte Vergütung nach Lohngrundsätzen der Vivantes Forum für Senioren GmbH • 30 Tage Urlaub
vielfältige Anstellungsmöglichkeiten, sowohl in Vollzeit als auch Teilzeit sowie attraktive Minijobs. Du bekommst bei uns als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für Intensivpflege: Willkommensbonus
Sie: Ein attraktiver Willkommensbonus von 3000 € sowie eine Empfehlungsprämie von 1500 € Möglichkeit auf einen Dienstwagen inklusive Tankkarte, auch zur privaten Nutzung Monatlicher steuerfreier Fahrtkostenzuschuss
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Attraktive Vergütung nach TVöD inkl. jährlicher Sonderzahlung (Eingruppierung in die E9b) Finanzieller Bonus für zusätzlich übernommene Dienste 39 Stunden bei Vollzeit, 30 Tage Urlaub sowie unbefristeter
Arbeitsplatz in unbefristeter Anstellung Attraktive Vergütung nach TVöD (E9b*) inkl. jährlicher Sonderzahlung 39 Stunden bei Vollzeit sowie 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeitregelung inkl. Gleitzeit
von Fort- und Weiterbildungen Attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL) 39 Stunden bei Vollzeit sowie bis zu 39 Tage Urlaub und ein unbefristeter Arbeitsvertrag Eine umfassende Begleitung
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Finanzierung von Fort- und Weiterbildungen Attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL) 39 Stunden bei Vollzeit sowie bis zu 39 Tage Urlaub und ein unbefristeter Arbeitsvertrag Eine umfassende Begleitung
hast, kannst Du auf Wunsch auch Dienste in der Anästhesie übernehmen Übernahme von pflegefremden Tätigkeiten durch Pflegehilfskräfte Attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL) 39 Stunden bei Vollzeit
bis zu 7 bezahlte Fortbildungstage pro Jahr sowie Finanzierungsmöglichkeit von Fort- und Weiterbildungen (jährliche Hygienefortbildungen/ -kongresse sind inkl.) Attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL
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der Kosten und Freistellung Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach WorxTreueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire
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