sind sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben ##4## Bei uns erwartet Sie... eine attraktive AVR-Vergütung (entspricht
Health Award 2023 prämiert. Lass uns über Geld reden! Auch hier sind wir Teamplayer:innen: Neben einem attraktiven Fixgehalt wartet eine gemeinschaftliche Beteiligung am Unternehmenserfolg
oder Java) Erfahrung mit agilen Entwicklungsmethoden, insbesondere Scrum Interesse an Fullstack-Entwicklung mit Angular (kein Muss) Flexible Arbeitszeiten, gelebte Remotekultur und ein attraktives
möglich) Attraktive Vergütungsstrukturen mit zahlreichen Benefits Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten aufgrund von kurzen Entscheidungswegen und direktem Kontakt zur Geschäftsleitung und Investoren
ein attraktives Vergütungsmodell, gepaart mit Sozialleistungen und sonstigen "Goodies". IHRE AUFGABEN Unterstützung der Führungskräfte auf operativer und teils auch strategischer Ebene über den kompletten
in das Firmenkundengeschäft, insbesondere in die Zusammenarbeit mit Large Corporates Attraktives Jahresbruttogehalt bestehend aus einem Fixum und einem variablen Anteil Bezuschussung zur betrieblichen Altersvorsorge sowie
, in einer dynamischen Umgebung von Anfang an dabei zu sein und etwas Besonderes zu schaffen! Unsere Benefits: Hohes und überdurchschnittliches Fixgehalt Attraktive Prämien und Beteiligung am Erfolg
Das darfst Du erwarten Unbefristete Festanstellung Bis zu 30 Tage Jahresurlaub Attraktive und faire Bezahlung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Vermögenswirksame Leistungen Persönliche Rundumbetreuung durch feste
am onkologischen Themenfeld sowie Kommunikationsstärke und Flexibilität Attraktiv und sicher – unser Angebot an den Facharzt für Innere Medizin Ein vielseitiger und sicherer Arbeitsplatz bei einem zuverlässigen
Kollegiale und aufgeschlossene Persönlichkeit mit Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit Freude am onkologischen Themenfeld sowie Kommunikationsstärke und Flexibilität Attraktiv und sicher
am onkologischen Themenfeld sowie Kommunikationsstärke und Flexibilität Attraktiv und sicher – unser Angebot an den Facharzt für Innere Medizin Ein vielseitiger und sicherer Arbeitsplatz
und Flexibilität Attraktiv und sicher – unser Angebot an den Facharzt für Onkologie Ein vielseitiger und sicherer Arbeitsplatz bei einem zuverlässigen diakonischen Träger, der als einer der größten
ermöglicht das von uns bezuschusste Deutschlandticket kostengünstiges Reisen mit öffentlichen Verkehrsmitteln. Arbeitgeberbeiträge: Neben dem Gehalt bieten wir attraktive Arbeitgeberbeiträge zur betrieblichen
wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie. Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist ein attraktiver und moderner
und zu leben ##4## Bei uns erwartet Sie... eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
Arbeiten Attraktives Gehalt nach dem Tarifvertrag der Volks- und Raiffeisenbanken: 13 Gehälter + eine variable Vergütung, welche sich an den Leistungen und am Erfolg des Unternehmens bemisst Betriebliche
eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen
! Es wird eine attraktive, faire Entlohnung mit Zusatzleistungen geboten, die regelmäßig überprüft und aktualisiert werden Du bekommst ein Verpflegungsbudget von bis zu 75,00 Euro netto pro Monat Geförderte Altersvorsorge
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sehr strukturiert Deine verhandlungssicheren Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab Eine unbefristete Festanstellung in einem kleinen, familiär geführten Unternehmen Attraktives Gehalt inkl
und erhalten dabei konstruktives und motivierendes Feedback. Wenn Sie zudem von einer attraktiven Vergütung und flexiblen Arbeitszeiten sowie weiteren Benefits obendrauf profitieren wollen, dann zögern
Produkten Hohe Zahlenaffinität und eine analytische Arbeitsweise IHRE VORTEILE Flexible Arbeitszeitmodelle Regelmäßige interne Schulungen, individuelle Fortbildungen sowie Online-Trainings Attraktive
und externe Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen Attraktive und leistungsgerechte Vergütung Unterstützung bei der Ablegung der Berufsexamina zum WP / StB Gründliche Einarbeitung durch einen erfahrenen Mentor
Partnern und Agenturen Hybrides Arbeitsmodel mit der Möglichkeit für Remote Work Montag & Freitag Attraktive Vergütung und Sozialleistungen Arbeitsplatz mit modernster Technologie Flache Hierarchien
Gehaltsinformationen Attraktive und leistungsgerechte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Jennifer Funk Referenznummer 780275/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)89-512669145 E-Mail: jennifer.funk@hays.de
Monatsgehälter sowie attraktive Sonder- und Sozialleistungen hier wartet ein absolut sicherer Arbeitgeber, kein Agenturumfeld Ihre Weiterbildung wird hier großzügig gefördert die Kleinen freut
und Weiterentwicklung Ein hohes Maß an Eigenverantwortung Einen langfristigen Arbeitsplatz mit erheblichem Potential Attraktive Vergütung Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice teilweise möglich 30 Tage Jahresurlaub
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zur Unterstützungeine zusätzliche, monatliche übertarifliche Zulage und Anerkennung bisheriger BerufserfahrungAttraktive Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenEine attraktive Vergütung gemäß AVR-Caritas inklusive
, das Ihnen vielfältige Möglichkeiten zur Teilnahme an internen und externen Fortbildungen bietetEine attraktive Vergütung gemäß unserem kirchlichen Tarifvertrag (AVR-Caritas) inklusive jährlicher SonderzuwendungEine
- und Weiterbildung Eine attraktive Vergütung gemäß AVR-Caritas Vom Arbeitgeber mit 5,6 % vom Bruttogehalt finanzierte Betriebsrente bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse Köln (KZVK). Weitere Infos
, PatiententransportdiensteMultiprofessionelle ZusammenarbeitVerlässliche DienstplanungPersonalentwicklungskonzept, das Ihnen vielfältige Möglichkeiten zur Teilnahme an internen und externen Fortbildungen bietetEine attraktive Vergütung gemäß
Team Eine attraktive Vergütung gemäß AVR-Caritas inklusive jährlicher SonderzuwendungEine vom Arbeitgeber mit 5,6 % vom Bruttogehalt finanzierte Betriebsrente bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse
Mitarbeitergespräche und abgestimmte Ziele Multiprofessionelle Zusammenarbeit Verlässliche Dienstplanung Kurze und transparente Kommunikationsstrukturen und Entscheidungswege Attraktive Fort
ZusammenarbeitVerlässliche DienstplanungPersonalentwicklungskonzept, das Ihnen vielfältige Möglichkeiten zur Teilnahme an internen und externen Fortbildungen bietetEine attraktive Vergütung gemäß unserem kirchlichen
an Team- und Fallbesprechungen in einem multiprofessionellem Team Unser Angebot Langfristige berufliche Perspektiven in einem attraktiven Klinikverbund Attraktive Tätigkeit in einem hoch motivierten
berufliche Perspektiven in einem attraktiven Klinikverbund Attraktive Tätigkeit in einem hoch motivierten und kollegialen Team Strukturierter Einarbeitungsprozess mit persönlichem Ansprechpartner Zahlreiche
, das Ihnen vielfältige Möglichkeiten zur Teilnahme an internen und externen Fortbildungen bietetEine attraktive Vergütung gemäß unserem kirchlichen Tarifvertrag (AVR-Caritas)Eine vom Arbeitgeber mit 5,6 % vom Bruttogehalt
finanzierte Betriebsrente bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse Köln (KZVK). Weitere Infos hier.Vielseitige Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. Corporate Benefits)Attraktive Fort
ArbeitsumfeldGroßzügige Möglichkeiten zur Fort- und WeiterbildungEine attraktive Vergütung gemäß AVR-Caritas inklusive jährlicher SonderzuwendungEine vom Arbeitgeber mit 5,6 % vom Bruttogehalt finanzierte Betriebsrente
% vom Bruttogehalt finanzierte Betriebsrente bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse Köln (KZVK). Weitere Infos hier.Vielseitige Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. Corporate Benefits)Attraktive Fort
Langfristige berufliche Perspektiven in einem attraktiven KlinikverbundAttraktive Tätigkeit in einem hoch motivierten und kollegialen TeamStrukturierter Einarbeitungsprozess mit persönlichem
durch Arztassistentinnen Großzügige Möglichkeiten zur Fort- und WeiterbildungEine attraktive Vergütung gemäß AVR-CaritasEine vom Arbeitgeber mit 5,6 % vom Bruttogehalt finanzierte Betriebsrente bei der Kirchlichen
einzubringenMöglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch jährlich durchgeführte Mitarbeitergespräche und abgestimmte ZieleEine attraktive Vergütung gemäß AVR-Caritas inklusive jährlicher SonderzuwendungEine
%Attraktive Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenKurze und transparente Kommunikationsstrukturen und EntscheidungswegeAls zukunftsorientierter Arbeitgeber bieten wir Dir vor allem Sicherheit, Perspektive
Pflegetherapeutische Angebote, bei denen Du dich gerne kreativ miteinbringen kannst Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch jährlich durchgeführte Mitarbeitergespräche Attraktive Fort
zur Fort- und WeiterbildungEine attraktive Vergütung gemäß AVR-Caritas inklusive jährlicher SonderzuwendungEine vom Arbeitgeber mit 5,6 % vom Bruttogehalt finanzierte Betriebsrente bei der Kirchlichen
zur Fort- und WeiterbildungEine attraktive Vergütung gemäß AVR-Caritas inklusive jährlicher SonderzuwendungEine vom Arbeitgeber mit 5,6 % vom Bruttogehalt finanzierte Betriebsrente bei der Kirchlichen
planbarer Freizeit Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Supervisionen Eine attraktive Arbeitsvergütung gemäß unserem kirchlichen Tarifvertrag (AVR Caritas) Eine vom Arbeitgeber mit 5,6
Eine unbefristete AnstellungLangfristige berufliche Perspektiven in einem attraktiven KlinikverbundAttraktive Tätigkeit in einem hoch motivierten und kollegialen TeamStrukturierter Einarbeitungsprozess