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über Lease a Bike - auf zwei Rädern für Natur und Gesundheit Attraktive Mitarbeiterrabatte auf diversen Onlineportalen und Fitnessstudios Betriebliche Altersvorsorge / Vermögenswirksame Leistungen Weitere
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Rahmenbedingungen: Keine Wochenendarbeit und attraktive Vergütung mit leistungsorientierten Sonderzahlungen sowie Kommunikation auf Augenhöhe, kurze Entscheidungswege, Arbeitskleidung und eine gut ausgestattete
: Keine Wochenendarbeit und attraktive Vergütung mit leistungsorientierten Sonderzahlungen sowie Kommunikation auf Augenhöhe, kurze Entscheidungswege, Arbeitskleidung und eine gut ausgestattete Firmenflotte Weitere
Attraktive Vergütung (Schlüsselposition) Ihr Kontakt Ansprechpartner Amos Koch Referenznummer 799826/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: amos.koch@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
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Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge 30 Tage Urlaub Bike-Leasing mit attraktiven Konditionen kostenfreie Mitarbeiterparkplätze Weiterbildungsmöglichkeiten Vorzüge eines inhabergeführten Großunternehmens
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über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Talenten spannende Aufgaben und attraktive Positionen. Ob in einem internationalen Konzern oder bei einem regionalen marktführenden Unternehmen: Ganz nach Ihren Interessen
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-Leasing mit attraktiven Konditionen kostenfreie Mitarbeiterparkplätze Weiterbildungsmöglichkeiten Vorzüge eines inhabergeführten Großunternehmens, wie z.B. kurze Entscheidungswege, selbstständiges
Unternehmensphilosophie. Neben zahlreichen Social Benefits, flexibler Arbeitszeit (wo umsetzbar) und der Möglichkeit, dich sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln, bieten wir dir ein attraktives
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du unseren Büroalltag, bringst dich aktiv mit ein und baust mit uns gemeinsam den Weg deiner Ausbildung. Darauf darfst du dich freuen: Konditionen - Du kannst dich über eine attraktive Ausbildungsvergütung
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und die Offenheit unserer Teams fördern die Chancengleichheit für alle Menschen – auch mit Behinderung, deren Bewerbung wir begrüßen. Das dürfen Sie erwarten Attraktives Gehalt und langfristige Jobsicherheit
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