Gesundheitsfürsorge Eine attraktive tarifliche Vergütung nach dem Haustarifvertrag der St. Georg Wirtschafts- und Logistikgesellschaft mbH Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Berufskraftfahrerqualifikation nach EU
• Job-Ticket der LVB oder bezuschusstes Deutschlandticket • betriebliche Gesundheitsfürsorge, betriebliche Altersvorsorge und VWL • attraktive tarifliche Vergütung inkl. Sonderzahlung nach unserem
Bildungszentrum (Möglichkeit zur Fachweiterbildung Intensivpflege und Anästhesie) 30 Tage jährlicher Urlaub, plus Zusatzurlaub für Wechselschichtdienste attraktive, leistungsgerechte tarifliche Vergütung
Gesundheitsfürsorge, betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen betriebsnahe Kindertagesstätte attraktive, leistungsgerechte tarifliche Vergütung nach unserem Haustarif (EG I) Ihr Profil
oder bezuschusstes Deutschlandticket und vergünstigte Parkmöglichkeiten • betriebliche Gesundheitsfürsorge, betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen • eine attraktive, leistungsgerechte tarifliche
und eigenverantwortliches Arbeiten Angenehme, familiäre Arbeitsatmosphäre und Vertrauensarbeitszeit Attraktive Vergütung + arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis
Kommunikationsbereitschaft, Teamfähigkeit, Flexibilität und Engagement runden Ihr Profil ab Sicherer Umgang mit den aktuellen MS Office Anwendungen Wir bieten Ihnen Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver
- und Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens Ein hohes Maß an Eigenverantwortung durch verantwortungsvolle Tätigkeiten Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung in einem familiengeführten
eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen
kennst du am besten. Wir bieten dir die Rahmenbedingungen, damit du den Aufgaben in deinem Job mit Motivation und Leidenschaft begegnen kannst. Wir bieten: attraktives Einstiegsgehalt und Weihnachtsgeld
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von Zusatzleistungen: Gehaltsinformationen Es erwartet Sie ein attraktives Vergütungsmodell. Ihr Kontakt Ansprechpartner Danny Schuster Referenznummer 791662/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)341-12456236 E-Mail
und attraktiven Sozialleistungen. Als zuverlässiger Arbeitgeber fördern und fordern wir unsere MitarbeiterInnen. Wir freuen uns auf Sie! Mehr über unsere Benefits finden Sie im Bereich "Arbeiten bei VNG". Gestalten
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, Digitalisierungsmanagement, IT- Services, Steuerung von IT- Dienstleistern Das bekommst du vom #TeamVNG Leipzig Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung . Wir übernehmen deinen Semesterbeitrag . Lerne unterschiedliche
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ist nicht Voraussetzung, aber hilft. Das bieten wir Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit im dynamischen Umfeld eines europaweit agierenden Unternehmens mit angemessener Vergütung und attraktiven
der Energiebranche Umfangreiche Einarbeitung durch einen erfahrene/n Kollegen/in Gleitzeit mit 38-Stunden Woche, Flexible Teilzeitregelungen Flexible Homeoffice-Nutzung 13 Monatsgehälter, attraktive Bonus-Regelung
Umfangreiche Einarbeitung durch einen erfahrene/n Kollegen/in Gleitzeit mit 38-Stunden Woche, Flexible Teilzeitregelungen Flexible Homeoffice-Nutzung 13 Monatsgehälter, attraktive Bonus-Regelung, Beteiligung
wir Max. 20-Stunden-Woche (Gleitzeit). Wir zahlen eine angemessene Vergütung. Wir bieten Dir eine abwechslungsreiche Tätigkeit im dynamischen Umfeld eines europaweit agierenden Unternehmens mit attraktiven
Flexible Homeoffice-Nutzung 13 Monatsgehälter, attraktive Bonus-Regelung, Beteiligung der Mitarbeitenden am Unternehmenserfolg, Jubiläumsgelder Einbringungsmöglichkeit von Gehaltsbestandteilen
mit 38-Stunden Woche, Flexible Teilzeitregelungen Flexible Homeoffice-Nutzung 13 Monatsgehälter, attraktive Bonus-Regelung, Beteiligung der Mitarbeitenden am Unternehmenserfolg, Jubiläumsgelder
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Monatsgehälter, attraktive Bonus-Regelung, Beteiligung der Mitarbeitenden am Unternehmenserfolg, Jubiläumsgelder Einbringungsmöglichkeit von Gehaltsbestandteilen in ein Zeitwertkonto für Freistellungen (z.B
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Gehaltsinformationen Es erwartet Sie ein attraktives Vergütungsmodell. Ihr Kontakt Ansprechpartner Sebastian Parsche Referenznummer 768319/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)341-12456216 E-Mail: sebastian.parsche
Office sowie gängigen HR-Tools erforderlich Kommunikationsfähigkeit, z.B. in der Vermittlung von fachlichen Themenkomplexen Unbefristeter Mitarbeitervertrag über HAYS Attraktive Vergütung mit bis zu 65.000
: eine umfassende und zielorientierte Einarbeitung eine unbefristete Festanstellung mit branchenüblicher Vergütung eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem innovativen und motivierten Team attraktive
Vergütung eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem innovativen und motivierten Team attraktive Arbeitgeberangebote Sie möchten ein Teil unseres Teams werden? Dann möchten wir Sie gern kennenlernen
sein, wo Dein Fachwissen benötigt wird Du wirst in einem dynamischen Arbeitsumfeld arbeiten und hast die Möglichkeit, Dich beruflich weiterzuentwickeln Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung inklusive
und Leidenschaft begegnen kannst. Wir bieten: einen unbefristeten Arbeitsvertrag und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit) Bezuschussung von Kinderbetreuungskosten attraktives
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nach Absprache - in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 20 Wochenstunden) attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefits Lernen wann und wo du willst: u.a. durch digitale
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und Entwicklungsperspektiven Im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung die Möglichkeit des Dienstrad-Leasings von EURORAD Einen attraktiven und zukunftssicheren Arbeitsplatz mit leistungsgerechter Vergütung
an Eigenverantwortung durch verantwortungsvolle Tätigkeiten Einen attraktiven und zukunftssicheren Arbeitsplatz mit leistungsgerechter Vergütung Sehr kurze Entscheidungswege und offene Kommunikationskultur Im Rahmen
Kommunikationsbereitschaft, Teamfähigkeit, Flexibilität und Engagement Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise Wir bieten Ihnen Einen attraktiven und zukunftssicheren Arbeitsplatz mit leistungsgerechter Vergütung
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Bildungszentrum (Möglichkeit zur Fachweiterbildung Intensivpflege und Anästhesie) • 30 Tage jährlicher Urlaub, plus Zusatzurlaub für Wechselschichtdienste • attraktive, leistungsgerechte tarifliche Vergütung
Leistungen enge klinische und wissenschaftliche Zusammenarbeit in einem kollegialen und professionellen Team eine attraktive, leistungsgerechte tarifliche Vergütung mit der Entgeltgruppe II nach unserem
Ihre Perspektiven – unsere Angebote die Mitarbeit in einem kollegialen Team mit strukturierten Einarbeitungskonzepten 30 Tage jährlicher Urlaub attraktive Vergütung nach unserem Haustarifvertrag Jahressonderzahlung