Weiterbildungsmöglichkeiten Unterstützung bei fachlichen Herausforderungen und Problemstellungen durch unsere internen Fachberater Attraktive Vergütung nach AVR Caritas mit betrieblicher Altersvorsorge, Jahressonderzahlung
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. Das bieten wir dir: attraktive Vergütung, zusätzliche Altersvorsorge, Jahresprämie 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche plus freie Tage an Heiligabend und Silvester Arbeit in einem qualifizierten
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%). Die Stelle ist unbefristet. Das bieten wir dir: attraktive Vergütung, zusätzliche Altersvorsorge, Jahresprämie 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche plus freie Tage an Heiligabend und Silvester Arbeit
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und verantwortungsbewusste Persönlichkeit mir einschlägiger Erfahrung Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) Sie besitzen die Deutsche Approbation Ihre Perspektive: Attraktive Vergütung inkl
Fortbildungstage Flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Personalpolitik Eine attraktive Vergütung nach AVR (Caritas) und betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Die Vestische Kinder- und Jugendklinik Datteln
Eine attraktive Vergütung nach Tarif Marburger Bund und betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Aber: Schreiben kann man viel. Besser: Melden Sie sich und kommen Sie vorbei, um uns kennenzulernen! Wir freuen
für Hand, Schulter, Knie, Fuß und Wirbelsäule gesetzt. Zur Komplettierung unseres Teams suchen wir einen Sekundararzt für Unfallchirurgie (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.Wir bieten Ihnen … eine attraktive
und einer leistungsgerechten und attraktiven Vergütung. Kontakt Wenn Sie Interesse an der ausgeschriebenen Position und einer sehr patientenorientierten spezialisierten medizinischen Versorgung in gutem Arbeitsklima mit flachen
Chirurgie". Eine Anstellung nach Haus-Tarifvertrag mit attraktiver Vergütung Eine großzügige Unterstützung bei externen WeiterbildungsmaßnahmenAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung
der Zusatzweiterbildung Geriatrie, Diabetologie und Schlafmedizin. Eine Anstellung nach Haus-Tarifvertrag mit attraktiver Vergütung Eine großzügige Unterstützung bei externen WeiterbildungsmaßnahmenAls Personalberater
an regelmäßigen fort- und Weiterbildungen in der gesamten Vestischen Kinder- und Jugendklinik eine finanzielle Unterstützung in der Facharztweiterbildung eine attraktive Vergütung nach Tarif Marburger Bund
- und Bindungsstörungen und für Patient:innen mit Migrationshintergrund. Berufserfahrung in diesen Bereichen wäre wünschenswert, ist aber keine Voraussetzung. Eine attraktive Vergütung erfolgt nach Tarif Marburger Bund
einer kostenfreien umfangreichen Online-Bibliothek mit zahlreichen Fachzeitschriften. attraktive Mitarbeiter*innenangebote bei über 250 Topmarken, eine Kooperation mit dem Fitnessstudio fit+ Wittstock und FITNESS656
und Entwicklungsmöglichkeiten bei einem vielseitigen und zukunftssicheren Träger Zusammenarbeit in einem kooperativen Team und gemeinsames Arbeiten auf Augenhöhe vielseitige individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive
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- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine der Bedeutung der Position angemessene und attraktive Vergütung Stelleninformationen: Position: Oberarzt (m/w/d) Fachrichtung: Innere Medizin - Kardiologie Spezialisierung: invasiv
Gestaltungsmöglichkeiten das Arbeiten in einem kreativen und multiprofessionellen Team Eine Umgebung, die einen hohen Freizeitwert und eine hohe Lebensqualität bietet und natürlich: eine attraktive, leistungsgerechte
in einem kreativen und multiprofessionellen Team eine Umgebung, die mir einen hohen Freizeitwert und eine hohe Lebensqualität bietet und natürlich: eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-K
der Psychotherapieweiterbildungskosten im Rahmen der Facharztweiterbildung, einer leistungsgerechten Vergütung EG I gemäß Haustarifvertrag und einer attraktiven Altersversorgung bieten wir vor allem ein sehr interessantes
) und Betreuenden (m/w/d). Attraktive Bezahlung und Sozialleistungen machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber in der Region. Tagdienst in der Einzelbetreuung bei einer jungen Frau mit Autismus-Spektrum-Störung
, betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen attraktive, leistungsgerechte tarifliche Vergütung nach unserem Haustarif (EG III) Ihr Profil Sie sind approbierte/-r Fachärztin/Facharzt
mit allen Berufsgruppen Erfahrung in der Mitarbeiterführung Bereitschaft zur wirtschaftlichen Betriebsführung Deutsche Approbation Ihre Perspektiven: Attraktive, leistungsorientierte Vergütung inkl. betrieblicher
MitarbeiterpreisSehr attraktive Region in direkter Lage am Rande des Südschwarzwaldes zwischen Bodensee und Basel mit guter Verkehrsanbindung nach Freiburg Kontakt Für Rückfragen steht Ihnen unser Ärztlicher Direktor
und Pneumologie sowie Hämato-Onkologie erfolgen. Darüber hinaus besteht die Möglichkeit der Zusatzweiterbildung Geriatrie, Diabetologie und Schlafmedizin. Eine Anstellung nach Haus-Tarifvertrag mit attraktiver
natürlich: eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-K Sie sind herzlich willkommen uns vor Ort zu besuchen oder bewerben Sie sich online Märkische Kliniken GmbH Herr Dr. Morsi Abdallah, PhD
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Eine attraktive Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) einschließlich aller Sozialleistungen Ein extrem weit gefächertes Lernfeld
Was Sie erwartet: Teams, die sich auf Sie freuen! fachärztliche Einarbeitung in Ihren Aufgabenbereich Eine attraktive Vergütung nach Tarif Marburger Bund und betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Wir freuen
. Umfassende Förderung interner und externer Weiterbildungen.Eine attraktive leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag-Ärzte/ KGTB für Ärzte und Ärztinnen.Attraktive Mitarbeiter*innenangebote bei über 250
der Psychotherapieweiterbildungskosten im Rahmen der Facharztweiterbildung, einer leistungsgerechten Vergütung EG I gemäß Haustarifvertrag und einer attraktiven Altersversorgung bieten wir vor allem ein sehr interessantes
Sie auch gern durch variable Vergütungsbestandteile am wirtschaftlichen Erfolg der Ambulanz)attraktive Mitarbeiter*innenangebote bei über 250 Topmarken, unsere KMG Kliniken-Rente sowie unser Dienstrad-Leasing
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Eine attraktive Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) einschließlich aller Sozialleistungen Ein extrem weit gefächertes Lernfeld
Arbeitsklima in einem hochmotivierten und kollegialen Team Attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie Yoga-Kurse, Fitnessangebote und vieles mehr Mitarbeitervergünstigungen
optimale Arbeitsbedingungen vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine der Bedeutung der Position angemessene und attraktive Vergütung Stelleninformationen: Position: Oberarzt (m/w/d
und Flexibilität Attraktiv und sicher – unser Angebot an den Facharzt für Onkologie Ein vielseitiger und sicherer Arbeitsplatz bei einem zuverlässigen diakonischen Träger, der als einer der größten
Kollegiale und aufgeschlossene Persönlichkeit mit Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit Freude am onkologischen Themenfeld sowie Kommunikationsstärke und Flexibilität Attraktiv und sicher
Untersuchungsmethoden. Umfassende Förderung interner und externer Weiterbildungen. Eine attraktive leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag-Ärzte/ KGTB für Ärzte und Ärztinnen. Attraktive Mitarbeiter*innenangebote
als auch im operativen Bereich. Bei uns finden Sie flache Hierarchiestrukturen mit schnellen Entscheidungswegen in einem familiären Arbeitsumfeld. Sie erhalten eine attraktive leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag
Gehaltsinformationen Attraktive Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Bianca Lang Referenznummer 790600/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)30-847884288 E-Mail: bianca.lang@hays.de Anstellungsart Festanstellung
Lehrkrankenhaus der Universität Magdeburg. Das bieten wir Ihnen 30 Tage Urlaub Attraktiver Standort in zentraler Lage Betriebliche Altersvorsorge Fort- und Weiterbildungen Kostenfreie Mitarbeitendenparkplätze
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. Attraktiver Arbeits- und Wohnort durch die unmittelbare Nähe zu den rheinischen Großstädten mit großem Freizeit- und Kulturangebot. Herzlich laden wir Sie ein, Ihr künftiges Team und Ihre Aufgaben im Rahmen
und eine Tagesklinik mit insgesamt 46 Behandlungsplätzen sowie eine große Institutsambulanz. Die Klinik ist im Sommer 2011 in neu ausgebaute Räume mit attraktivem Angebot für Patienten und Mitarbeiter in unmittelbare